这是一篇带有应允性意味的范文。商务上很多时候都会走很多流程,不管是入职还是离职亦或是升职等,不仅是口头上,更重要的是需要书面的呈现形式。那么如果你应允他人写上这样一份报告的话,应该从何下手才是呢?
귀 업체의 무궁한 발전과 번영을 기원드립니다.
본사에서는 지난 ○○년부터 어떤 업체로부터 선물을 받는 행위를 금지하고 있습니다.
이는 작은 선물일지라도 본사에서 진행하는 사업에 영향을 미치게 될 우려가 있으며 이로 인해 특정 업체에게 유리하게 작용하지 않을까 하는 걱정때문입니다.
본사에서는 이런 우려로 인해 본사의 모든 직원들이 작은 선물이라도 받는 것을 금지하고 있으며 만약 이런 일이 적발될 경우에는 경고조치를 받고 있습니다.
이런 상황에서 귀 업체의 본사 직원들에 대한 선물 제공 제의에 대해 본사에서 여러 차례 회의를 거쳐 결론을 내린 결과 본사 직원들에게 귀 업체의 선물을 제공할 수 있도록 허락하기로 하였습니다.
귀 업체에서 제공하는 선물은 본사와의 거래에 아무 문제가 없는 것이고 귀 업체는 그동안 본사와의 협력업체로 오랫동안 관계를 맺어온 점을 감안한다면 귀 업체의 설명대로 이번 선물은 일상적인 인사차원일 것이라는 판단입니다.
이에 본사 직원들에 대한 선물 제공을 승낙드리오니 너무 부담이 되는 일이 없도록 하여 주시기 바랍니다.
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